Любое юридическое лицо, осуществляющее свою деятельность на территории страны, обязано предоставлять финансовую (бухгалтерскую) отчетность в установленной законодательством форме, предприятия обязано вести финансовый и управленческий учет и предоставлять данные в государственные органы, либо по требованию организаций – партнеров или иных заинтересованных лиц в полном виде или форме ответа за определенный запрос.

Бухгалтерский аутсорсинг.

Бухгалтерская отчетность – это документ, заверяемый подписью директора и главного бухгалтера, который включает в себя всю финансовую информацию обо всех структурных подразделениях и филиалах. При составлении отчета проводится сбор, обработка и систематизация информации о прибыли и убытках, а также о структуре и движении денежного капитала организации. Бухгалтерская отчетность является основным финансовым документов организации, на основе которого определяются ключевые показатели эффективности и успешности бизнеса.
Главный бухгалтер – это второй человек к организации после директора, главный бухгалтер определяет, будет ли предприятие успешным или же приведет организацию к банкротству. Вопрос выбора компетентных и грамотных сотрудников такого уровня является первостепенным, действительно хорошего специалиста со знанием всех счетов и опытом работы найти очень тяжело.

Бухгалтерский аутсорсинг – это дистанционное ведение бухгалтерского учета на предприятии при помочи привлекаемых из вне профессиональных работников.
Благодаря гибкой ценовой политике и комплексной работе с финансами профессиональные бухгалтерские услуги и обслуживание доступно, как начинающему бизнесмену, так и средней или даже крупно организации, в которой штатная численность сотрудников может достигать тысяч человек.

Подобный подход к ведению бизнеса становиться все более популярным среди предприятий т.к. позволяет получить качественные услуги за минимальную сумму. К достоинствам бухгалтерского аутсорсинга относится:
• Экономия средств. Абстрагируя такую трудовую функцию, как бухгалтерский учет можно сэкономить на заработной плате и иных выплатах, аренде и содержанию помещения и пр.;
• Исключение «человеческого фактора». Привлекаемые из вне специалисты способны более объективно вести учет, т.к. они подчиняются компании – аутсорсеру, а не заказчику услуг.;
• Минимизация рисков, связанных с ошибкам в работе штанного сотрудника;
• Снижение издержек путем оптимизации затрат;
• Стабильность и постоянство предоставляемых услуг, а также гибкость работы с любой внешней средой;

Счетчик